ПРАВИТЕЛЬСТВО САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
КОМИТЕТ ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ, ПРОМЫШЛЕННОЙ
ПОЛИТИКИ И ТОРГОВЛИ
РАСПОРЯЖЕНИЕ
от 19 октября 2006 г. N 147-р
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ ПОДГОТОВКИ И ПЕРЕПОДГОТОВКИ
КАДРОВ ДЛЯ РАБОТЫ В ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ОТРАСЛЯХ
ПРОМЫШЛЕННОСТИ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
В соответствии с пунктом 2.1 Программы развития инновационно-
технологической сферы в промышленности Санкт-Петербурга на 2006-
2008 годы, утвержденной постановлением Правительства Санкт-
Петербурга от 29.08.2006 N 1053 "Об утверждении Программы развития
инновационно-технологической сферы в промышленности Санкт-
Петербурга на 2006-2008 годы":
1. Утвердить Программу подготовки и переподготовки кадров для
работы в высокотехнологичных отраслях промышленности Санкт-
Петербурга.
2. Контроль за выполнением распоряжения возложить на первого
заместителя председателя Комитета Ракова Ю.Е.
Председатель Комитета
экономического развития,
промышленной политики и торговли
А.И.Сергеев
УТВЕРЖДЕНА
распоряжением Комитета
экономического развития,
промышленной политики и торговли
от 19.10.2006 N 147-р
ПРОГРАММА
ПОДГОТОВКИ И ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ ДЛЯ РАБОТЫ
В ВЫСОКОТЕХНОЛОГИЧНЫХ ОТРАСЛЯХ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
САНКТ-ПЕТЕРБУРГА
1. Общие положения
1.1. Настоящая Программа подготовки и переподготовки кадров для
работы в высокотехнологичных отраслях промышленности Санкт-
Петербурга (далее - Программа) представляет собой комплекс
мероприятий, направленных на оказание поддержки организациям
высокотехнологичных отраслей промышленности Санкт-Петербурга в
вопросах подготовки и переподготовки кадров в рамках реализации
государственной политики Санкт-Петербурга по развитию
промышленного потенциала Санкт-Петербурга.
1.2. Для целей настоящей Программы используются следующие
понятия:
организации высокотехнологичных отраслей промышленности -
промышленные организации, осуществляющие производство наукоемких
видов продукции;
наукоемкая продукция - продукция, в стоимости которой затраты
на научно-исследовательские и опытно-конструкторские разработки
занимают не менее 10 процентов.
2. Участники и условия реализации Программы
2.1. Участниками Программы являются:
- Комитет экономического развития, промышленной политики и
торговли (далее - Комитет);
- организация, с которой по результатам проведения в
установленном порядке конкурсных (иных) процедур заключен
государственный контракт Санкт-Петербурга на оказание услуг по
организационно-техническому обеспечению мероприятий по подготовке
и переподготовке кадров для высокотехнологичных отраслей
промышленности в соответствии с Программой (далее - Уполномоченная
организация);
- организации высокотехнологичных отраслей промышленности,
нуждающиеся в кадрах и подписавшие соглашение с Комитетом об
участии в Программе (далее - Работодатели);
- учреждения высшего и среднего профессионального образования,
с которыми по результатам проведения в установленном порядке
открытого конкурса заключен государственный контракт Санкт-
Петербурга на оказание услуг по подготовке и переподготовке
кадров, способные обеспечить условия для освоения студентом
образовательных программ в целях удовлетворения потребностей
Работодателей в кадрах (далее - Учебные заведения).
2.2. Условием участия Работодателя в реализации Программы
является подписание Работодателем соглашения с Комитетом об
участии в Программе, предусматривающего в том числе следующее:
- обязанность Работодателя о компенсации расходов бюджета Санкт-
Петербурга на оплату услуг Учебного заведения на подготовку и
переподготовку кадров в соответствии с заявкой Работодателя,
поданной в рамках Программы, в случае невыполнения обязательств
Работодателя по финансированию за счет собственных средств
расходов, связанных с подготовкой и переподготовкой кадров для
высокотехнологичных отраслей промышленности в Учебных заведениях,
в размере 20 процентов стоимости обучения одного студента по
договору с Учебным заведением;
- обязанность Работодателя о трудоустройстве выпускников
Учебных заведений, прошедших обучение в соответствии с заявкой
Работодателя.
2.3. Отношения между Работодателем, Учебным заведением и
студентом Учебного заведения, проходящим обучение в соответствии с
заявкой Работодателя в рамках Программы, регулируются договором
(контрактом), заключаемым в порядке, установленном действующим
законодательством.
2.3. Финансирование Программы осуществляется за счет средств,
предусмотренных в установленном порядке в бюджете Санкт-Петербурга
на соответствующий финансовый год на цели реализации Программы
развития инновационно-технологической сферы в промышленности Санкт-
Петербурга на 2006-2008 годы, утвержденной постановлением
Правительства Санкт-Петербурга от 29.08.2006 N 1053 (далее -
Программа развития инновационно-технологической сферы в
промышленности Санкт-Петербурга на 2006-2008 годы) в рамках
реализации Плана мероприятий по развитию промышленного потенциала
Санкт-Петербурга на 2005-2008 годы, утвержденного постановлением
Правительства Санкт-Петербурга от 25.01.2005 N 52, в объеме 80
процентов от стоимости обучения одного студента.
2.4. Срок реализации Программы ограничен сроком реализации
Программы развития инновационно-технологической сферы в
промышленности Санкт-Петербурга на 2006-2008 годы.
3. Порядок реализации мероприятий Программы
3.1. Комитет:
3.1.1. Является координатором Программы.
3.1.2. Создает рабочую группу в целях реализации раздела 2
"Кадровое обеспечение инновационной деятельности в промышленности
Санкт-Петербурга" Программы развития инновационно-технологической
сферы в промышленности Санкт-Петербурга на 2006-2008 годы.
3.1.3. Издает в пределах своей компетенции правовые акты по
вопросам, касающимся реализации Программы, утверждает типовую
форму соглашения с Работодателями об участии в Программе.
3.1.4. Доводит до сведения участников Программы информационные
и методические материалы по вопросам, касающимся реализации
Программы.
3.1.5. Обеспечивает размещение информации о Программе на
официальном сайте Комитета и в средствах массовой информации Санкт-
Петербурга.
3.1.6. В установленном порядке осуществляет проведение процедур
по размещению государственного заказа Санкт-Петербурга за счет
средств, указанных в пункте 2.3 Программы, и заключает
государственные контракты Санкт-Петербурга на оказание услуг с
Учебными организациями и Уполномоченной организацией.
3.1.7. Заключает соглашения с Работодателями об участии в
Программе.
3.1.8. Осуществляет иные действия в соответствии со своей
компетенцией, направленные на реализацию Программы.
3.2. Уполномоченная организация:
3.2.1. Ведет организационно-техническую и информационно-
аналитическую работу по вопросам реализации Программы.
3.2.2. Обеспечивает прием и регистрацию заявок Работодателей на
участие в Программе, сбор, обработку и анализ потребностей
Работодателей в кадрах в соответствии с их заявками, информирует
Комитет о результатах проведенной работы.
3.2.3. Осуществляет подготовку данных для формирования
государственного заказа Комитета на соответствующий финансовый год
на оказание услуг Учебных заведений по подготовке и переподготовке
кадров для высокотехнологичных отраслей промышленности.
3.2.4. Готовит для подписания проекты соглашений с
Работодателями об участии в Программе по форме, утвержденной
Комитетом.
3.2.5. Оказывает консультационную поддержку Учебным заведениям
и Работодателям по вопросам организации и проведения подготовки и
переподготовки кадров для высокотехнологичных отраслей
промышленности в рамках Программы.
3.2.6. Разрабатывает методические и иные материалы, касающееся
реализации Программы, и направляет их в Комитет.
3.2.7. Оказывает иные услуги по организации подготовки и
переподготовки кадров для высокотехнологичных отраслей
промышленности в соответствии с условиями государственного
контракта Санкт-Петербурга и в рамках Программы.
3.3. Рабочая группа:
3.3.1. Обеспечивает коллегиальное комплексное рассмотрение
наиболее важных вопросов, касающихся реализации Программы, и
выработку по указанным вопросам рекомендаций и предложений.
3.3.2. Рассматривает методические и иные материалы, касающиеся
реализации Программы, разработанные Уполномоченной организацией,
принимает решения об их одобрении (отклонении, направлении на
доработку).
3.3.3. Осуществляет оперативное взаимодействие Комитета,
исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга,
иных государственных органов и организаций, представители которых
входят в состав рабочей группы, по вопросам реализации Программы.
3.3.4. Рассматривает и анализирует итоги реализации Программы,
результаты работы Учебных заведений, а также выполнения
Работодателями обязательств по финансированию, предусмотренных в
соглашениях об участии в Программе, и готовит предложения по
устранению выявленных недостатков и совершенствованию Программы.
3.3.5. Рассматривает разногласия, возникающие между участниками
Программы, а также письма, обращения, жалобы и предложения,
поступающие в Комитет по вопросам реализации Программы, и
принимает решения, имеющие рекомендательный характер.
3.3.6. Выполняет иные функции по поручению председателя
Комитета по вопросам реализации Программы.
|